Area 1 – ORGANIZZAZIONE e MANAGEMENT
Potenzialità e vantaggi dell'innovazione digitale
DESCRIZIONE
Il modulo intende approfondire alcuni concetti fondamentali legati all’innovazione dei processi aziendali e alla loro organizzazione.
L’obiettivo dell’intervento è quindi quello di migliorare le competenze dei partecipanti a supporto delle fasi del processo di gestione aziendale.
La finalità del percorso è quello di stimolare ed incoraggiare le aziende a rivedere la propria organizzazione del lavoro introducendo strumenti, applicazioni e programmi per l’ottimizzazione dei processi aziendali per il miglioramento dell’efficienza e dell’efficacia dei processi interni. L’obiettivo è gestire il ciclo di lavoro in un’ottica di ottimizzazione di risorse economiche e di tempi di erogazione del servizio e/o di produzione, soffermandosi sui rischi e sulle potenziali opportunità.
Questo tipo di approccio risulta determinante nel miglioramento dei risultati di business, attraverso la ristrutturazione organizzativa dei processi secondo un’ottica di efficienza interna e di qualità del prodotto/servizi erogato.
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Esperienze significative che mettono al centro l’individuo: fare un’esperienza e facilitare una riflessione che trasforma la formazione in azione e, quindi in apprendimento.
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La formazione attraverso la progettazione e realizzazione di interventi formativi esperienziali, non più in aula ma nel contesto specifico. Utilizzato in lavori pratici e per neoassunti.
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