Corso codice 1.9

Area 1 – ORGANIZZAZIONE e MANAGEMENT

Il valore delle performance energetiche

DESCRIZIONE

L’energy manager, all’interno di un’azienda, è una nuova figura professionale che ha il compito di analizzare e ottimizzare il bilancio energetico introducendo interventi volti a promuovere l’uso razionale ed efficiente dell’energia.

Le sue competenze e i requisiti professionali sono definiti dalla norma tecnica UNI CEI 11339. Il corso si propone di fornire le necessarie conoscenze e le competenze tecniche specifiche per proporre e attivare una politica di “gestione energetica” che faccia conseguire all’azienda benefici sia economici che ambientali.

Il corso è indirizzato ad aziende che decidono di dotarsi di una figura manageriale di riferimento per tutto ciò che concerne la questione energia (consumi, risparmi, fornitori, strategie, comunicazione, ecc.) ed è diretto a organi decisionali che hanno intenzione di introdurre tale profilo o persone che vogliono svolgere tale ruolo. Gli obiettivi del corso sono:

• Creare conoscenze e consapevolezza per formare una risorsa aziendale interna in grado di gestire il proprio sistema energetico da un punto di vista manageriale e migliorarne le prestazioni e l’efficienza;
• Essere in grado di proporre e gestire efficaci politiche che riducano, in azienda, i costi e gli impatti ambientali.

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Passaggio di conoscenze

Metodologia di formazione fluida di scambio di competenze tra un soggetto con più e uno con meno esperienza, al fine di mettersi alla prova, approfondire e incrementare le conoscenze.

Coaching

Sviluppo personale

Si tratta di un processo di training personalizzato, organizzato e svolto da esperti nell’ambito delle risorse umane, e destinato alla tua crescita personale e professionale.

Formazione esperienziale

Esperienze formative

Esperienze significative che mettono al centro l’individuo: fare un’esperienza e facilitare una riflessione che trasforma la formazione in azione e, quindi in apprendimento.

On the job

Imparare facendo

La formazione attraverso la progettazione e realizzazione di interventi formativi esperienziali, non più in aula ma nel contesto specifico. Utilizzato in lavori pratici e per neoassunti.

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